L’entreprise
L’Université de Namur, située au cœur de l’Europe et accueillant environ 7500 étudiants répartis dans 7 facultés, offre un large éventail de plus de 70 programmes académiques. Son engagement dans la recherche est également remarquable, avec 11 instituts interdisciplinaires explorant des domaines tels que l’éthique des nanotechnologies, la linguistique, l’informatique, les droits humains, les sciences vétérinaires et les sciences sociales.
Date de réalisation : 2022
Durée du projet : 1 mois et demi
Nombre d’équipes actives : 7500
Microsoft 365 Powell Teams
La problématique
La problématique principale de l’université résidait dans la prolifération des équipes Microsoft Teams, accentuée par la pandémie de Covid-19. Cette augmentation du nombre d’équipes nécessitait une gouvernance plus efficace pour garantir une administration adéquate. L’équipe informatique de l’université cherchait donc une solution pour superviser cette croissance et réguler la création anarchique d’équipes.
L’Université de Namur utilise principalement la plateforme Moodle pour les aspects pédagogiques. Microsoft Teams, quant à lui, est utilisé en soutien, notamment lorsqu’une vidéoconférence est nécessaire ou lors de grèves générales paralysant le pays. Pendant la période du Covid-19, Teams a été un outil complémentaire pour les enseignants plutôt qu’un outil principal, permettant de donner cours à distance. Pour les employés de l’Université, Teams a été utilisé pour créer des équipes administratives et de recherche.
Les objectifs
- Amener une meilleure gouvernance.
- Avoir un outil complémentaire pour une meilleure organisation.
- Gérer la création des équipes.
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